quinta-feira, 20 de março de 2008

Qualidade de vida de uma contadora

Algumas atividades expõem os trabalhadores a um nível de estresse elevado, destacando-se que a profissão de contador também pode ser caracterizada pela exposição aos fatores estressantes no trabalho.
A pesquisa relatada, com dados coletados em abril de 2007, em que o sujeito estudado foi uma mulher solteira, mãe de um filho, que mora sozinha e recebe entre 3 a 5 salários mínimos. As doenças diagnosticadas: hérnia de hiato, enxaqueca, sinusite. Relatando dores possivelmente causadas pela ergonomia incorreta do mobiliário e/ou equipamentos , localizadas nas costas e principalmente nas mãos, punho e antebraço, considera-se uma pessoa ansiosa e excessivamente estressada; que não consegue se desligar dos afazeres e problemas do trabalho quando sai desse ambiente; acredita que seu trabalho tem relação “quase sempre” com seu nível de estresse e que esse a deixa tensa/nervosa, enfatizando a questão dos prazos e pressões.

Para ver o estudo completo:

http://www.efdeportes.com/ Revista Digital - Buenos Aires - Año 12 - N° 117 - Febrero de 2008
Análise Crítica
O artigo retrata uma pesquisa (estudo de um caso) dos efeitos causados nos trabalhadores, aqui especificamente uma contadora, que exerce suas atividades em uma empresa, que também podem ser observados nas orgnizações públicas e privadas, no que se refere a fatores estressantes.
Nas empresas privadas, as pressões são mais intensas, a competição é acirrada, muitas vezes a ética é deixada de lado em prol de se conseguir objetivos, o que pode acarretar danos à saúde do trabalhador (questão dos princípios).
Nas instituições públicas, muitas vezes a burocracia emperra processos que poderiam facilitar o exercício das atividades, que podem também causar desmotivação, desânimo, que influenciam na saúde do servidor, especificamente aqui, se tratando da área de contabilidade.

Um comentário:

R. Dias disse...

A produtividade do trabalhador decrese em meio a um ambiente de stress e as cobranças refletem nas suas atividades extra-empresariais.
Os colegas expõem bem a sua preocupação com a qualidade de vida do trabalhador em uma organização,eas condições que lhe são oferecidas afim de melhorar os seus afazeres e minimizar o seu comprometimento de saúde,aumentando assim a sua participação na empresa.